70 Experten, drei Geschäftsbereiche, ein Thema:
Talent Management Inside
Promerit wurde 1999 mit dem Anspruch gegründet, strategischer Vordenker im Personalmanagement zu sein und gleichzeitig praktische und direkt einsetzbare Lösungen zu bieten. Seitdem sind wir kontinuierlich gewachsen und verfügen mit rund 70 Experten an den Standorten Frankfurt, München und Walldorf über eines der größten auf Talent Management spezialisierten Beraterteams in Europa (mehr Fakten zu uns und unserem Team finden Sie im Karrierebereich unter 10 plus 1 Dinge, die Sie über uns wissen sollten).
Das Leistungsportfolio von Promerit gliedert sich in die drei eng verzahnten Geschäftsbereiche Management Consulting, HR + IT Consulting und Personalberatung. Je nach Kundenanforderung kann so jede Facette des Talent Managements individuell und modular bedient werden.
Ob Personalberater oder IT-Spezialist, HR-Prozess- oder Kommunikationsexperte, Psychologe, Kaufmann, Wirtschaftsingenieur oder Medienwirt: Promerit ist interdisziplinär besetzt. Was alle eint, ist unsere Talent Management-Philosophie, eine ausgezeichnete Ausbildung und die richtige Portion Qualitätssinn, Kreativität und Humor.
Die Pioniere des Talent Managements
seit über 10 Jahren
1999 Gründung durch Kai Anderson und Dr. Oliver Wirth
2002 Consulting-Spin-Off von Korn / Ferry Futurestep unter Markus Frosch kommt hinzu
2006 Prof. Dr. Armin Trost wird wissenschaftlicher Partner
2007 Gründung des Tochterunternehmens Promerit Technologies AG
2008 Fortführung des kontinuierlichen Wachstums mit mehr als 60 Mitarbeitern
2010 Sven Dormann, ehemaliger Entwicklungsleiter SAP E-Recruiting, wird Partner
2011 Strategische Neuausrichtung in den drei eigenständigen Geschäftsbereichen Management Consulting, HR + IT Consutling und Personalberatung
Promerit AG
Frankfurt am Main T +49 (69) 50 50 08 – 600
München T +49 (89) 27 33 97 – 30